Casos e historias reales de Abogador - Página 3

Mostramos algunos de los casos y de las consultas que los diferentes usuarios hicieron a Abogador para contactar con un abogado.

Un comercial no puede ser despedido por realizar gestiones personales en su tiempo de trabajo 19 abr

Un comercial no puede ser despedido por realizar gestiones personales en su tiempo de trabajo

19/04/2023 Laboral

Una vez analizada la naturaleza del trabajo de comercial, se argumenta que no tiene que desarrollarse en una localización fija ni la empresa puede ser muy estricta con el cumplimiento del horario, siempre y cuando el empleado sea capaz de cumplir con los objetivos marcados. El protagonista llevaba varios años desarrollándose como comercial en la modalidad de teletrabajo en la empresa a la cual posteriormente demandó con un horario fijo de 8 horas diarias pero que le permitían acatar con flexibi...

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La caída en casa de un teletrabajador es un accidente laboral 13 abr

La caída en casa de un teletrabajador es un accidente laboral

13/04/2023 Laboral

Con este nuevo formato de jornada laboral en la que el trabajador no acude a su lugar habitual de trabajo surgen nuevos casos y una ligera incertidumbre debido a la novedad de la situación.  El accidente que nos ocupa se produjo durante la jornada laboral y a fin de cuentas se ha declarado que “no es posible hacer de peor condición a un teletrabajador que a un trabajador ordinario". El trabajador en cuestión, se encontraba trabajando en casa cuando, al hacer una pausa para ir a por agua, sufrió...

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Perdonada una deuda de más de 30.000 euros a una mujer con discapacidad permanente 13 abr

Perdonada una deuda de más de 30.000 euros a una mujer con discapacidad permanente

13/04/2023 Civil

La mujer a la cual se le ha perdonado la deuda gozaba de una vida normal percibiendo ingresos regulares, hasta que, hace más de cinco años, sufrió un grave accidente de tráfico a raíz del cual se le diagnosticó numerosos daños físicos reconociéndole la incapacidad total permanente. El cambio fue tan grande que tuvo que dejar su trabajo, percibiendo con su nueva situación aproximadamente 600 euros mensuales. Así fue como la protagonista contactó con nosotros, debido a una situación desesperada e...

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Indemnización por retraso en el cobro de la nómina 12 abr

Indemnización por retraso en el cobro de la nómina

12/04/2023 Laboral

Cualquier trabajador tiene derecho a reclamar una indemnización cuando las empresas ejecuten una práctica prolongada en el retraso las retribuciones salariales en situaciones donde el periodo de demora resulta excesivo. Aunque esta afirmación es desconocida muchas veces por la mayoría de los trabajadores, la jurisprudencia actual en España abala la veracidad de la misma. De esta manera, conseguimos llevar a buen puerto uno de nuestros últimos casos. Un trabajador de Salamanca nos contactó a fi...

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Padre condenado por llevarse a sus hijos a Luxemburgo 11 abr

Padre condenado por llevarse a sus hijos a Luxemburgo

11/04/2023 Familia

Un hombre fue condenado a dos años de prisión y a seis sin poder ejercer la patria potestad sobre sus dos hijos menores tras reconocer en el juicio que se los llevó a Luxemburgo un año atrás sin el permiso de la madre, con la que compartía la custodia de los niños. Fue en el momento de mayor desesperación cuando la madre contactó con nosotros buscando ayuda profesional. El equipo de Abogador se puso manos a la obra.  Aunque todo empezó como unas vacaciones autorizadas por la madre en el territo...

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Despido improcedente 30 mar

Despido improcedente

30/03/2023 Laboral

En este nuevo caso, un trabajador de la ciudad de Barcelona se puso en contacto con nosotros solicitando ayuda profesional en lo que el consideraba una actuación totalmente desafortunada e injusta por parte de la dirección de la empresa para la que trabajaba.  El protagonista, empleado de hotel, contrajo covid persistente llegando incluso a ser ingresado en el hospital en numerosas ocasiones lo que le llevo a ausentarse del trabajo repetidamente Cuando el trabajador aún estaba de baja por las ...

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